Französische Mailadresse das kann doch nur Bimbo sein.

X-ME-IP: 178.76.216.129
Date: Tue, 5 May 2015 19:57:26 +0200 (CEST)
From: Ericka Russo <francois.bonnefous@orange.fr>
Reply-To: panrealestateltd@gmail.com

STELLENANGEBOT

Firmenname: Panama Real Estate.
Stellentyp: Virtuelles Büro/Teilzeitlich
Stelle: Assttent/in von Regional Manager

Der folgende text enthält die wichtigen Informationen, die Bestimmungen und Konditionen ihrer Einstellung betreffen.

Unsere Company und unser Service:

Wisr sind eine kleine Company, die die Immobilien verkauft. Wir möchten eine Marktbeobachtung, bevor wir ein Büro öffnen machen. Wir möchten zuerst die Assistenten des Regional Managers für unsere Company in Europa einstellen, die für die Sendung der Vorauszahlung für die von uns angebotenen Immobilien und für Geschäftskorrespondenz verantworten.

Wir suchen nach energischen und freundlichen Mitarbeitern und bieten die Stelle eines Assistenten des Regional Managers. Wenn sie nach einer dynamischen vielversprechenden Arbeitsstelle mit einem reichen Sozialpaket (Sicherung ihrer Gesundheit) und nach ständigem Gehalt suchen, sind wir für sie da damit sie solch eine Arbeitsstelle finden.

Wir bieten eine Arbeitsstelle von der man nur träumen kann. Sie können von zuhause arbeiten. Wenn ihnen das passt können sie einer unserer Mitarbeiter werden. Training Support und Bezahlung ihrer Tätigkeit einmal pro Woche. Beginnen sie in unserer Company als Assistent des Regional Managers zu arbeiten. Fast jeder kann einen solchen Beruf beherrschen. Sie werden von zuhause aus unter unserem Support arbeiten. Sie können uns jederzeit per E-Mail kontaktieren und einer unserer Call-Manager wird sie anrufen.


Gehalt: Ihr Anfangsgehalt beträgt 2.000€ (laut Stellenplan der unten präsentiert ist).

Verdienst:
a. 5% für jeden vorgenommenen und erfolgreich vollendeten Auftrag (Für Personenbezogene Angestellte)
b. 9% für jeden vorgenommenen und erfolgreich vollendeten Auftrag (Für unternehmensbezogene Angestellte)

Plan der Arbeit für die Angestellten

a. Privatkonto: Nach diesem Plan stellen sie das private Interesse unserer Firma in Deutschland dar. Nach diesem Plan arbeiten sie mit unseren Kunden und Vertragspartnern. Dabei bearbeiten sie die Aufträge und erfüllen einfache Dienstaufgaben online. Sie werden ihr eigenes Gehaltskonto für diese Ziele nach den internationalen Geschäftsregeln haben. 2.000€ ist ihr monatliches Gehalt + 5% Dividende für jeden erfolgreich vollendeten Auftrag.

B Geschäftskonto: Nach diesem Plan stellen sie das Geschäftsinteresse unserer Firma in Deutschland dar. Sie werden nur mit bestimmten Kunden persönlich arbeiten. Sie werden die Aufträge von unseren Kunden und privaten Kapitalanlegern bearbeiten. Für dieses Ziel sollen sie ihr Geschäftskonto benutzen, weil die Transaktionen nach diesem Plan sehr hoch sind (etwa 20.000€) für ein Privatkonto zu hoch sein werden. Sie werden 3.000€ monatlich + 9% Dividende für jeden erfolgreich vollendeten Auftrag verdienen.


Worin besteht die Arbeit?
Der Kunde bestellt Immobilien bei uns schließt den Vertrag ab und zahlt eine Vorauszahlung in der Höhe von 5% bis 10% des vollen Preises der Immobilie. Der/die Kunde/in überweist das Geld dem offiziellen Assistenten des Regional Managers oder gleich an den Regional Manager, Seinerseits berichtet der Assistent des Regional Managers uns das er das Geld in der Höhe von ... bekommen hat. Wir teilen dies dem Regional Manager mit den Koordinaten mit wohin das Geld dann zu senden ist. Alle Kosten übernehmen wir. Alles wird von unserer Seite aus bezahlt werden.

Pflichten: Pflichten ihrer neuen Stelle bestehen aus

Sie werden
* Aufträge/Zahlungen/Rechnungsgutschriften/Rechnungsbelege und Geschäftsvorfälle von unseren Kunden bekommen. Sie werden ein teil unserer Mannschaft sein und schnell weiter und höhere Sprossen auf der Karriereleiter erklimmen.
* Sie werden den Kunden nicht selbst besuchen das ist unsere Aufgabe.
*Warum brauchen wir sie? Nach dem örtlichen und internationalen Geldwäschegesetz dürfen wir keine direkten Zahlungen und Aufträge von einer Ausländischen Firma oder Person bekommen.
In diesem Fall wollen wir das örtliche Verkaufsbüro eröffnen oder einen offiziellen Verkaufsvertreter/in anstellen damit er/sie alle Pflichten erfüllt für die wir zu blöd sind. 
Für ihre Sicherung bekommen sie eine Geschäftsrechnung vor jedem Auftrag der zu bearbeiten ist. Diese Arbeit ist für Muttis, Studenten, Arbeitslose, Selbstständige Erwerbstätige und auch für Rentner.
Sie werden täglich nur 3 Stunden arbeiten. Vergeuden sie keine Zeit. 
Ihre neue Stelle wartet auf sie.

Änderung der Konditionen: Falls sich etwas am Arbeitsprozess ändert werden sie sofort informieren und benachrichtigen.

Einstellung nur nach ihrem Wunsch: Wenn sie sich für unser Angebot entscheiden sollten werden sie der/die Angestellte in unserer Firma. Die Arbeitsverhältnisse mit einer oder anderen Parteien kann aber jederzeit aus irgendwelchen Gründen sofort gekündigt werden.


Diese Tätigkeit widerspricht keinesfalls der Gesetzgebung der EU.
Wir brauchen jetzt ihre Hilfe als Assistent des Regional Managers.

STELLENANTRAG
Es ist die Politik dieser Firma, gleiche Bewerbungsmöglichkeiten für alle qualifizierte Menschen ohne Rücksicht auf Rasse, Glaubensbekenntnis, Hautfarbe, Glaubensüberzeugung, Geschlecht, Alter, Volkszugehörigkeit, geistige oder körperliche Behinderung anzubieten.
Bemerkung:  Bitte, tippen oder drucken Sie Ihre Antworten.  Drucken Sie, bitte, machen Sie das mit der blauen oder schwarzen Tinte und schreiben sauber. Unlesbare Bewerbung mag daran behindern, Ihre Angabe zu berücksichtigen.


STELLE DER BEWERBUNG:                    Assistent von Regional Manager

PERSÖNLICHE INFORMATIONEN
                                                                                                                     
Name      xox                                    Zweiter Name                  Familienname   xox


Aktuelle Adresse:
                                                                                           
Straße und Wohnung  xxx                        Stadt Berlin            Staat            Postleitzahl


xox xox
xxx xxx
xxx Berlin 

Straße und Wohnung xxx                  Stadt      Berlin      Staat            Postleitzahl xxx

                                                         
Telefon: _________________________            E-Mail:________________________

                                                                                               
Pass #:  _xxx____-__xxx___-__xxx____                           Führerschein #: ____Motorrad____________ Gebiet: __IInternational___


Ich bin ein/e Bürger/in der USA oder bin auf anderer Weise berechtigt, ohne Beschränkungen im Deutschland zu arbeiten:   
            Nein

Wenn passend, bitte, notieren Sie Visum Typ, Visum # und Ablaufdatum (wahlfrei): 



Waren Sie eines Verbrechens im Laufe der letzten sieben Jahre angeklagt (Sie sollen nicht das ausgelöschte oder gesiegelte Strafregister anzeigen)?             Nein
Bejahen Sie, bitte, erklären:




Waren Sie im Militärdienst im Deutschland gewesen?             Nein
Wenn ja, bitte, schreiben Sie die folgende Information:
Dienstfachrichtung: ____________________ Rang zur Zeit der Entlassung:_________________
Ich diente von _____________________ bis ___________________________.

Sonderehren: 


ANSTELLUNGSGESCHICHTE:

Jetziger oder der letztere Arbeitsgeber

Arbeitsgeber:  Frührentner         Adresse:

Ihre Stelle: _______________________________      Gehalt:     822,86 Euro
Pflichte:                                                       Frührentner
Anstellungszeit:_____________________ bis _____________________________                              
Aufsichtsperson:_________________________    _____________________________   Dürfen wir anknüpfen?     Ja      Nein
           Name                        Stelle

Gründe für __________________
________________
________________



Früherer Arbeitsgeber

Arbeitsgeber:  Altstadttheater Spandau e.V.      Adresse:   
Zitadelle 1, 13599 Berlin
Ihre Stelle:  Licht und Tontechniker,      Gehalt:  ab Jahr 2001     2.800,00 Euro davor etwa 6.000,00 DM     Pflichte: Beleuchtung und Beschallung von Theateraufführungen und Konzerten

Anstellungszeit: 1989 bis 2010                              
Aufsichtsperson: KEINE  _____________________________   Dürfen wir anknüpfen?     Nein
           Name                        Stelle

Gründe für Ausstand: insgesamt 12 Operationen an beiden Leisten Rechts/Links zwangen mich in den Frührentnerstatus zu gehen.
_____________
________________
________________



Früherer Arbeitsgeber

Arbeitsgeber: __________________________________      Adresse: _______________________________________

Ihre Stelle: _______________________________      Gehalt: _________________________________________

___________________

Anstellungszeit:_____________________ bis _____________________________                              
Aufsichtsperson:_________________________    _____________________________   Dürfen wir anknüpfen?     Ja      Nein
           Name                        Stelle

Gründe für Ausstand: _____________________________________________________________________
________________
________________

AUSBILDUNG



_____________________________________________________________________________


Graduierten Sie?    Nein       Besuchte von_________ bis _________.

Graduierten Sie nicht, bekamen Sie Ihren Schulabschluss (GED)? Ja   

Sonderehren oder Preise:______________________________________________________



Fachoberschule oder Berufsschule
Staatliche Techniker-Schule Berlin 
Name und Adresse
Bochumer Straße 8B
10555 Berlin

Graduierten Sie?   Ja     Nein            Besuchte von__________ bis_________.

Zertifikationsstufe:_____________________      Fachgebiet: ________________________

Sonderehren oder Preise:_______________________________________________________



College oder Universität
____________________________________________________________________________
Name und Adresse

Graduierten Sie?   Ja     Nein            Besuchte von__________ bis_________.

Diplom:________________________      Hauptfach: _______________________________

Sonderehren oder Preise:______________________________________________________



College oder Universität
____________________________________________________________________________
Name und Adresse

Graduierten Sie?   Ja     Nein            Besuchte von__________ bis_________.

Diplom:________________________      Hauptfach: _______________________________

Sonderehren oder Preise:______________________________________________________



STELLENINFORMATIONEN:


Stellenbeschreibungen  

Stelle für Bewerbung: Handelsvertreter

Wie erfuhren Sie über diese Arbeitsstelle? Über das Internet bin ich auf die Stelle aufmerksam geworden und habe mich beworben.
Wie viele Stunden wollen Sie arbeiten? Ich kann täglich bis zu 4 Stunden arbeiten

Können Sie am Wochenende arbeiten?       Nur wenn es nicht anders möglich ist.      

Werden Sie für die Arbeit reisen?       Nur wenn es sein muss            


Wann können Sie die Arbeit anfangen?  So bald wie möglich

Gewünschtes Gehalt: wie angegeben in den Bewerbungsmöglichkeiten


Fertigkeiten  

Bitte, beschreiben Sie Ihre Fertigkeiten in folgenden Bereichen:

Computer:  Grundkenntnisse in Word und Exel



Gesprochene Sprachen (außer Deutsch): Deutsch und Englisch (amerikanisches Englisch und Wirtschaftsenglisch)
Sonstiges: 


Auf solcher Weise bestätige ich, alle Antworten und Behauptungen in diesem Antrag sind wahr und ganz. Bin ich Angestellte, verstehe ich, falsche Anweisungen in diesem Antrag werden als genügende Gründe für meine Entlassung. Hier berechtige ich diese Firma, alle Seiten meiner Ausbildungs- und Anstellungsgeschichte zu erforschen. 
Außerdem verstehe ich, wenn ich angestellt bin, wird die Anstellung in dieser Firma nach Belieben, was bedeutet, dass entweder die Firma oder ich meine Anstellung aus jedem mit dem Staat oder Bundesgesetz nicht verbotenen Grund abbrechen kann. 
Unterschrift:      xxx                     Datum12.04.2015
Elektronische Unterschrift ist erlaubt.

                                      Geheimhaltungsabkommen
                                                    Panama Real Estate. ©2015



Zwischen .......... Panama Real Estate..................................................................
(Name und Adresse des Arbeitgebers)          - nachfolgend „Arbeitgeber“ genannt –
                

und

..
                                       - nachfolgend „Angestellte“ genannt -
                                               
wird folgendes Geheimhaltungsabkommen geschlossen:



1. Der/die Angestellte sagt zu, das Geschäftsgeheimnis während und nach der Anstellungszeit für sich zu behalten. Geheimnisse des Arbeitgebers erfassen folgende Informationen: Lieferungen, Finanzen, Erforschung, Entwicklung, Herstellungsprozesse oder beliebige technische oder Geschäftsinformationen.

2. Der/die Angestellte sagt zu, unerlaubte Kopien jedes Geschäftsgeheimnisses von Arbeitgeber ohne seine Genehmigung  keinesfalls zu machen, oder Geheimnisse des Arbeitgebers oder die Information aus Arbeitsgeberbetriebsanlagen nicht zu entfernen.




Datum: 12.05.2015
              TT/MM/JJ



___________________________________
Unterschrift von Arbeitgeber

___________________________________
Name des Arbeitgebers

___________________________________
Unterschrift von Angestellten
___________________________________
Name des/der Angestellten

ARBEITSVERTRAG



   


Zwischen    Panama Real Estate
           
             (Name des Arbeitgebers)  - nachfolgend „Firma“ oder „Arbeitgeber“ genannt -

und

Herr...................... .................................................................
                                       - nachfolgend „Arbeitsnehmer“ genannt – 

wird folgender Arbeitsvertrag geschlossen:


§ 1 Beginn des Arbeitsverhältnisses
   
Dieser Vertrag trifft nach der Unterzeichnung von den beiden Parteien in die Kraft und ist während der im Vertrag erwähnten Tätigkeitsdauer gültig und kann zu jeder Zeit nach dem Wunsch des Arbeitsnehmers nur mit einer Kondition aufgehört werden - dass der Arbeitsnehmer keine Geldverpflichtungen vor dem Arbeitgeber hat.


§ 2 Laufzeit des Arbeitsverhältnisses

Das Arbeitsverhältnis wird auf unbestimmte Zeit geschlossen. Die ersten zwei Monate gelten als Probezeit.                                         
                                                 
                               
§ 3 Arbeitsvergütung

Der Arbeitnehmer erhält eine monatliche Vergütung von 2.000.00 Euro + Bonusse 

§ 4 Tätigkeit

Der/die Arbeitsnehmer  wird an dem aktuellen Geschäft des Arbeitsgebers nicht teilnehmen, das die Herstellung, Vertrieb, Pacht, Verteilungen oder Lieferung irgendwelches Produktes der Firma einschließt. Der/Die Arbeitsnehmer ist keine bevollmächtigte Person, er/sie wird keine Buchführung und juristische Dienstleistungen für den Arbeitgeber gewährleisten





§ 5 Arbeitszeit

Die Arbeitszeit beträgt zurzeit 3-4 Stunden pro Woche. 

§ 6 Urlaub

Der Urlaubsanspruch beträgt 25 Arbeitstage im Kalenderjahr – ausgehend von einer Fünf-Tage-Woche. Bei Ausscheiden in der zweiten Jahreshälfte wird der Urlaubsanspruch gezwölftelt, die Kürzung erfolgt allerdings nur insoweit als dadurch nicht der gesetzlich vorgeschriebene Mindesturlaub überschritten wird.
Die rechtliche Behandlung des Urlaubs richtet sich im Übrigen nach den Bestimmungen des Bundesurlaubsgesetzes.

§ 7 Krankheit

Ist der Arbeitnehmer infolge unverschuldeter Krankheit arbeitsunfähig, so besteht Anspruch auf Fortzahlung der Arbeitsvergütung bis zur Dauer von sechs Wochen nach den gesetzlichen Bestimmungen. Die Arbeitsverhinderung ist dem Arbeitgeber unverzüglich mitzuteilen. Außerdem ist vor Ablauf des dritten Kalendertags nach Beginn der Erkrankung eine ärztliche Bescheinigung über die Arbeitsunfähigkeit und deren voraussichtliche Dauer vorzulegen.


§ 8 Verschwiegenheitspflicht

Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, während der Dauer des Arbeitsverhältnisses und auch nach dem Ausscheiden, über alle Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse Stillschweigen zu bewahren.


§ 9 Nebentätigkeit

Jede entgeltliche oder das Arbeitsverhältnis beeinträchtigende Nebenbeschäftigung ist nur mit Zustimmung des Arbeitgebers zulässig.


§ 10 Kündigung

Der Arbeitgeber ist berechtigt, den Arbeitnehmer bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses freizustellen. Die Freistellung erfolgt unter folgenden Bedingungen:


* Konsolidierung oder Zusammenschluss der Firma mit einem anderen    
    Unternehmen.

* Insolvenz oder Reorganisation der Firma.





§ 11 Vertragsänderungen und Nebenabreden

Änderungen, Ergänzungen und Nebenabreden bedürfen der Schriftform; dies gilt auch für die Aufhebung der Schriftform selbst.

Sollten einzelne Bestimmungen dieses Vertrages unwirksam sein oder werden, wird hierdurch die Wirksamkeit des Vertrages im Übrigen nicht berührt.
.



___________________
Ort, Datum



2015-05-16



______________________________             ____________________________
           Unterschrift Arbeitgeber                                        Unterschrift Arbeitnehmer/in
               Thomas Standler
                HR MANAGER
             Panama Real Estate

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